Hyakka Ryouran
Suzuki Akira Niθ
  • Bạn phải đăng nhập để sử dụng bookmark
Tùy chỉnh

Tập 11

Chương mở đầu

0 Bình luận - Độ dài: 371 từ - Cập nhật:

Bách Hoa Liễu Loạn cuốn chi thập nhất Suzuki Akira

───────────────────────────

Tác giả: Suzuki Akira

Tranh minh hoạ: Ni

Dịch giả: thạch học xương

Scan ảnh: nhâm sét đánh

Recoding: nhâm sét đánh

Hajime hiệu: nhâm sét đánh

Edit ảnh: ăn không hết - dê béo

Khinh quốc gia độ http: //www. lightnovel. cn

Chỉ cung cá nhân học tập trao đổi sử dụng, cấm chỉ buôn bán sử dụng

Download sau mời ở 24 giờ nội cắt bỏ, LK không phụ gánh bất cứ trách nhiệm nào

Mời tôn trọng phiên dịch, scan ảnh, recoding, so với - vất vả cần cù lao động, đăng lại mời giữ lại tin tức

───────────────────────────【 mục lục 】

Nhất ◆ Tadakatsu đột kích

Nhị ◆ Tứ Thiên Vương chi ảnh

Tham ◆ quyết chiến đêm khuya rò tẫn khi

Tứ ◆ độc nhãn long cùng con rắn

Ngũ ◆ áo quần lố lăng người - khuôn mặt thật

Lời cuối sách

【 xuất hiện nhân vật 】

Yagyuu Muneakira

Võ khánh học viện —— Yagyuu trường võ - đại lý huấn luyện viên. Xem như vai nam chính.

Sanada Yukimura

Nhân nghĩa tuyệt đại quân sư - trán lồi cô gái.

Yagyuu Jubei

Từ trên trời giáng xuống - bí ẩn cô gái.

Gotou Matabei

Kazuyuki thôn hợp tác - đùa giỡn súng cao thủ.

Sarutobi Sasuke

Yukimura bên người - con khỉ, biến thành Master Samurai tình hình đặc biệt lúc ấy hóa thành mỹ thiếu nữ dung mạo.

Yagyuu Gisen

Vốn là Tokugawa Yoshihiko - võ sĩ, phản bội lúc sau cống hiến Yagyuu Muneakira.

Sen Hime

Hội trưởng hội học sinh Tokugawa Yoshihiko chi muội, là Muneakira - thanh mai trúc mã.

Tokugawa Yoshihiko

Hatamoto hội trưởng hội học sinh, là Sen Hime - ca ca.

Hattori Hanzou

Hầu hạ Sen Hime - maid ninja, cũng tác phong và kỷ luật ủy viên trưởng.

Artagnan

Đã cùng Tokugawa Yoshihiko lập thành khế ước - dị quốc võ sĩ.

Naoe Kanetsugu

Cầm trong tay kim chùy - song đuôi ngựa võ tướng, vốn là Tokugawa phái tới - thích khách.

Arumi Shouko

Suất lĩnh Koga nữ ninja - cô gái —— phụng Mạc Phủ chi mệnh thảo phạt Yagyuu trường võ.

Bình luận (0)
Báo cáo bình luận không phù hợp ở đây

0 Bình luận